Εφημερίες ιατρών.

[Harper]

Για να το καταλάβω συνάδελφοι:
αυτο σημαινει πως σταματάμε να πληρωνομαστε με το στάνταρ πακετο που αντιστοιχουσε στον καθενα μας και γυρναμε ουσιαστικα στο παλαιο συστημα (με το πλαφον )αναλογα με τις εφημεριακές ανάγκες της εκάστοτε υγειονομικης μονάδας?

[Αδαμάντιος Σκούφαλος]

Για να το καταλάβω συνάδελφοι:
αυτο σημαινει πως σταματάμε να πληρωνομαστε με το στάνταρ πακετο που αντιστοιχουσε στον καθενα μας και γυρναμε ουσιαστικα στο παλαιο συστημα (με το πλαφον )αναλογα με τις εφημεριακές ανάγκες της εκάστοτε υγειονομικης μονάδας?

Παραθέτω κι εγώ την απορία του Jack και περιμένω με ενδιαφέρον κάποια  απάντηση.
Αν ισχύσει το παλιό σύστημα του πλαφόν προβλέπεται  "σφαγή" μεταξύ  ημετέρων και μη.
Επίσης οι ανάγκες της υγειονομικής μονάδας μπορεί να μεταφράζονται μόνο σε εφημερίες ετοιμότητας ή καθόλου εφημερίες;   

[ΑΡΗΣ]

Διαβάστε τον 3984/2011.
Αναφέρει ότι στην Β ζώνη οι επιμελητές Α και Β λαμβάνουν αποζημίωση που δεν υπερβαίνει τις 5 ενεργές και 2 ετοιμότητας εφημερίες.
Ορίζει δηλαδή ως όριο τον συγκεκριμένο αριθμό εφημεριών εξειδικεύοντας και ποιές ακριβώς είναι αυτές οι εφημερίες. Κάποιος επιμελητής δηλαδή στη Β ζώνη δεν μπορεί να υπερβεί τις 2 ετοιμότητας αποκλείοντας έτσι με αυτή τη διατύπωση και ζητήματα μετατροπής εφημεριών σε άλλου  τύπου εφημερίες.

[Tzanidis G]

Συνάδελφοι, έχω την άποψη, διαβάζοντας την καινούρια τροπολογία, ότι έχει καταργηθεί οριστικά το πακέτο. Όμως, ΔΕΝ έχουμε γυρίσει στην παλαιότερη κατάσταση, αφού αυτή την στιγμή υφίσταται ένα πολύ μικρότερο πλαφόν διαφορετικό σε κάθε ιατρό (αναλόγως με την ζώνη και τον βαθμό). Σας επισυνάπτω το τμήμα του 3984 που αναφέρει ΜΕΓΙΣΤΟ ΠΟΣΟ ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΗΣ και όχι ελάχιστο αριθμό εφημεριών. Επίσης δεν αναφέρεται και ο τύπος τους (πχ Κυριακές) παρά μόνο στις ετοιμότητας. Συμπερασματικά, σήμερα μπορεί ο εκάστοτε Δοικητής, να μας τοποθετήσει από ΚΑΜΙΑ ΑΠΟΛΥΤΩΣ ΕΦΗΜΕΡΙΑ μέχρι αριθμό εφημεριών (και όλες ετοιμότητας εάν το κρίνει) μέχρι όμως το πολύ μκρότερο νέο πλαφόν (σε σχέση με το παλαιότερο αυτό των ακαθαρίστων αποδοχών μας ή του Αρεοπαγίτη).  

[Harper]

το "ΛΑΜΒΑΝΕΙ ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΗ ΠΟΥ ΔΕΝ ΥΠΕΡΒΑΙΝΕΙ" του 3984/2011 οπως το αντιλαμβανομαι εχει 2 πτυχες:

1.Οι εφημερίες πλεον δεν ειναι ενα στανταρ πακετο-προικα για κάθε ιατρο αλλά πχ σε ενα Επιμελ Β' πχ σε Β ζωνη που έπαιρνε 5 ενεργεις και 2 ετοιμοτητας τωρα αυτο δεν ειναι το ποσο που θα του πιστωνεται καθε μηνα αλλά το ανωτατο ποσο που μπορει να λαμβανει.
Με άλλα λογια εαν κρινει κάποιος Διοικητης πως σε κάποιο πχ ΚΥ ή κλινικη Β ζωνης υπάρχουν πολλοι ιατροι και δε χρειάζεται όλοι να παίρνουν το πλαφον  μπορει προκειμενου να φανει "οικονομικος" να αρχισει τα κουρεματα εφημεριων
Πχ σε ενα ΚΥ με 5 αγροτικους (5χ7=35 εφημεριες) και 5 επιμελητες που πρεπει να καλυψουν πχ σε ενα μηνα με 30 μερες άλλες [60-35(των αγροτικων)]=25 εφημεριες μπορει αυτοι οι 5 επιμελητες για τις 25 εφημεριες που πρεπει να καλυψουν να πάρουν ο καθενας τους (4 ενεργεις+ 1 ετοιμοτητας) χ 5=25 εφημεριες  οποτε γλυτωνουμε από τον καθε επιμελητη 1 ενεργη και 1 ετοιμοτητα τον μηνα ,συνολο 5 ενεργεις και 5 ετοιμοτητας,δηλ κανα 1000 ευρω το μηνα και μπραβο στον διοικητη για την οικονομια που εκανε.Τα λέω σωστα?
Φανταστειτε τωρα την επιπλεον οικονομια αν κανουν 3 ενεργεις και 2 ετοιμοτητας ο καθενας ή την οικονομια αν ανηκαν ολοι αυτη στην Α ζωνη !!!Ο Διοικητης θα αποφασιζει στο ονομα της οικονομιας τον αριθμο εφημεριων μας και το ειδος αυτων(ενεργεις-ετοιμοτητας)

2.Τωρα να το πάμε αλλιως....τι γινεται στην περιπτωση εκεινη που πχ σε ενα ΚΥ οι εφημεριες λογω μικρου αριθμου ιατρων ΔΕΝ βγαινουν?Οι επιμελητες-αγροτικοι  δεν μπορουν να κανουν προσθετες με βάση τα παραπάνω οπότε ή θα πάμε σε μη ασφαλη προγραμματα εφημεριων ή ο διοικητης θα κάνει μετακινησεις ιατρων απο κλινικη σε κλινικη ή απο ΚΥ σε ΚΥ προκειμενου να βγει προγραμμα ή τι άλλο?Μπορει ο διοικητης  να πληρωνει ΠΡΟΣΘΕΤΕΣ εφημεριες με κονδυλια νοσοκομειου?

[Harper]

Με άλλα λογια -για να το συνοψισω-το πακετο που λαμβαναμε μεχρι σημερα δε θα ειναι κατι στανταρ που θα λαμβανουμε κάθε μηνα αλλά θα αντανακλα το μεγιστο δυνατο ποσο που θα μπορουμε να "χτυπάμε" κάνοντας όλες τις εφημεριες που μας αντιστοιχουσαν μεχρι σημερα ενω το πιθανοτερο σεναριο ειναι πως οι πιο πολλοι από εμας -με παρεμβαση διοικητη-θα παιζουμε καθε μηνα με ενεργεις-ετοιμοτητας ώστε να παιρνουμε το δυνατο χαμηλοτερο ποσο από συνδυασμους αυτων.

Οπότε θεωρητικα όλοι θα μπορουμε να παιρνουμε το "πακετο" αλλα στην πραγματικοτητα ελάχιστοι θα το παιρνουν αφου ελάχιστοι θα κάνουν ολες τις εφημεριες που αυτο απαιτει

Δηλ οταν λεμε ΟΛΟΙ δεν εννουμε ΟΛΟΙ
Ας οργανωθουμε ρε παιδια να κανουμε καμμια εφημερια της προκοπης....ΟΛΟΙ!

[Tzanidis G]

Δεν μπορώ να καταλάβω συνάδελφε γιατί αγχώνεσαι για τα υποστελεχωμένα τμήματα. Η λύση έχει ήδη δοθεί:   Δεν είναι ορατοί οι σύνδεσμοι (links). Εγγραφή ή Είσοδος
Εκεί μάλιστα (εάν τυχον βρεθούν τα κονδύλια) δεν υπάρχουν όρια και πλαφόν (5+2, 4+3 κτλ).

[Harper]

Δεν μπορώ να καταλάβω συνάδελφε γιατί αγχώνεσαι για τα υποστελεχωμένα τμήματα. Η λύση έχει ήδη δοθεί:   http://www.iatropedia.gr/articles/read/1657
Εκεί μάλιστα (εάν τυχον βρεθούν τα κονδύλια) δεν υπάρχουν όρια και πλαφόν (5+2, 4+3 κτλ).

Και μονο να δεις τη φωτο στη διευθυνση που με παρεπεμψες ειναι αρκετος λογος να αγχωθεις....

[anastasios theodoridis]

Ενημέρωση από πρόεδρο ΟΕΝΓΕ

Δεν είναι ορατοί οι σύνδεσμοι (links). Εγγραφή ή Είσοδος

[ΑΡΗΣ]

Προσοχή λοιπόν στις επιπλέον εφημερίες πέρα αυτών που ορίζει ο 3984/2011.
Έχει παρατηρηθεί το φαινόμενο διευθυντές να καταθέτουν προγράμματα με 14 ετοιμότητας και να τις πληρώνονταν ενώ πλέον ο νόμος ορίζει μέχρι 2 ετοιμότητας και μάλιστα καθημερινές.

[ΧΡΗΣΤΟΣ Κ]

 Όσοι συνάδελφοι πρόκειται να εφημερεύσουν στις μέρες του Απριλίου που απομένουν, σε προκαθορισμένες πρόσθετες εφημερίες και που με βάση τα παραπάνω δεν πρόκειται να πληρωθούν τι πρέπει να κάνουν; Υπάρχουν συγκεκριμένες ενέργειες προς τη Διοίκηση του Νοσοκομείου όπου υπάγεται το Κ.Υ. τους,  ώστε να καλύπτεται νομικά η άρνησή τους να εφημερεύσουν απλήρωτοι !;.

[ΑΡΗΣ]

Κανείς δεν μπορεί να εξαναγκαστεί σε απλήρωτη εργασία. Αν δεν το καταλαβαίνουν οι διοικήσεις, κάντε τους δώρο την Καλύβα του Μπαρμα Θωμά.

[noikonomou]

Να ρωτήσω κάτι διαφορετικό; Ως επιμελητής Β σε ζώνη Γ, αντί να κάνω έως τώρα 7 ενεργείς και 4 ετοιμότητας, έκανα 8 ενεργείς για να βγαίνει το πρόγραμμα εφημερειών (το ποσό δεν υπερβαίνει το πλαφόν). Αλλάζει κάτι με τον καινουργιο νόμο;

[Αδαμάντιος Σκούφαλος]

Να ρωτήσω κάτι διαφορετικό; Ως επιμελητής Β σε ζώνη Γ, αντί να κάνω έως τώρα 7 ενεργείς και 4 ετοιμότητας, έκανα 8 ενεργείς για να βγαίνει το πρόγραμμα εφημερειών (το ποσό δεν υπερβαίνει το πλαφόν). Αλλάζει κάτι με τον καινουργιο νόμο;

Δεν είναι διαφορετικό αυτό που ρωτάς αλλά η ουσία της αλλαγής που έγινε.
Αν είναι έτσι γραμμένο στο επίσημο πρόγραμμα (δηλ 8 ενεργές) κι όχι τυπικά γραμμένες 7+4 (ενώ κάνεις στην πράξη 8 ), τότε δεν θα πληρωθείς 1 εφημερία.
Δεν ξέρω αν θα χάσεις και 1 εφημερία ανά μήνα από 1-1-12 ως σήμερα, αν η 8η εφημερία χαρακτηρίστηκε ως πρόσθετη.

Προσθήκη: Αν βέβαια το κονδύλι του νοσοκομείου δεν επαρκεί, θα πληρωθείς όσες αποφασίσουν να πληρώσουν όσες κι κάνεις (ή έχεις κάνει).

[Γ.Κτιστάκης]

Έχει πάρει κανείς εκκαθαριστικό για τις εφημερίες Ιανουάριος- Φεβρουάριος για να δούμε εάν υπάρχει εκεί μέσα η περικοπή και η αιτιολογία της? 
Το ρωτώ γιατί εάν στο εκκαθαριστικό που θα μου δώσουν υπογεγραμμένο από τον υπεύθυνο λογιστηρίου, εάν υπάρχει περικοπή σε δεδουλευμένα, εγώ θα κάνω αγωγή εναντίον του υπαλλήλου που έβγαλε το  εκκαθαριστικό που  «κλέβει» τα δεδουλευμένα μου. (άλλωστε σε προηγούμενο ίδιο φαινόμενο, το έταξα στον λογιστή και του είπα εσύ να μου βγάζεις το εκκαθαριστικό νόμιμα και άσε την διοίκηση να παρανομεί)
Είπαμε η απλήρωτη εργασία και ειδικά ο εξαναγκασμός σε αυτήν,  απαγορεύεται.