Βαθμολόγιο γιατρών Κ.Υ.

[amorfati]

Γνωρίζει κάποιος ποιό είναι το βαθμολόγιο των γιατρών των Κ.Υ.; Το Νοσοκομείο Πύργου ισχυρίζεται ότι στα ΚΥ δεν ισχύει ο βαθμός του Συντονιστή Διευθυντή γιατί τα ΚΥ δεν είναι τμήματα νοσοκομείου.

[thepap]

Είχα δεί πρόσφατα ένα έγγραφο που ανέφερε ότι τα Κ.Υ. διοικητικά είναι σαν μια οποιαδήποτε Κλινική του Νοσοκομείου.
Δυστυχώς δεν θυμάμαι που το είχα βρει για να σας το επισυνάψω.

[ΑΡΗΣ]

Γνωρίζει κάποιος ποιό είναι το βαθμολόγιο των γιατρών των Κ.Υ.; Το Νοσοκομείο Πύργου ισχυρίζεται ότι στα ΚΥ δεν ισχύει ο βαθμός του Συντονιστή Διευθυντή γιατί τα ΚΥ δεν είναι τμήματα νοσοκομείου.

Και από ποιόν ασκείται η διεύθυνση του κέντρου υγείας σύμφωνα με το νοσοκομείο Πύργου?

[Ε.ΚΟ.ΓΕΝ. ΙΑ]

ΒΑΘΜΟΣ ΣΥΝΤΟΝΙΣΤΗ ΔΙΕΥΘΥΝΤΗ ΣΤΑ ΚΕΝΤΡΑ ΥΓΕΙΑΣ


Δεν είναι ορατοί οι σύνδεσμοι (links). Εγγραφή ή Είσοδος

[Mavrogialouros]

Διευθυντές – Συντονιστές Κέντρων Υγείας
Πέμπτη, 27 Ιανουαρίου, 2011
Οι Διευθυντές των Κέντρων Υγείας έχουν θητεία τριών χρόνων σύμφωνα με το νόμο 3172 / 2003 (αρ 24 παρ 2).  Μετά τα 3 χρόνια υποχρεωτικά οι διοικήσεις των Νοσοκομείων οφείλουν να γνωστοποιήσουν στην ΔΥΠΕ τα ονόματα των γιατρών με βαθμό Διευθυντή. Η ΔΥΠΕ ορίζει το νέο Διευθυντή του ΚΥ.

Ο Διευθυντής του ΚΥ αντιδιαστέλλεται με τον Δ/ντή Τμήματος αφού η ιδιότητα του τελευταίου πηγάζει από τον διορισμό του και όχι εξ επιλογής. Συνεπώς δεν έχουν καμία ομοιότητα και δεν εισπράτουν επίδομα εφημερίας.

Ο Δ/ντης του ΚΥ (συντονιστής ιατρείων) είναι ανάλογος του Δ/ντή Τομέα (συντονιστης τμημάτων).

Οι υπάρχοντες Δ/ντές ΚΥ προβάλλονται δίκην Δ/ντών Τμημάτων επιδιώκοντας να παραμείνουν ισόβιοι. Αυτό το καταφέρνουν διότι τόσο οι διοικητές ΔΥΠΕ όσο και οι Διοικητές νοσοκομείων είναι “αναλλώσιμοι” άρα δεν γνωρίζουν πρόσωπα και διαδικασίες. Αυτό τους δίνει τον αέρα του μόνιμου, γεγονός που δεν είναι αλήθεια.

Οι Διευθυντές ΚΥ είναι επι θητεία ενώ οι Διευθυντές των τμημάτων μόνιμοι.

Οι σημερινοί σηνεπώς Δ/ντές του νόμου “Αβραμόπουλου” μπορούν να επιβάλλουν την ενεργοποίηση του νόμου 3172 / 2003 (αρ 24 παρ 2) και να διεκδικήσουν αλλαγή ηγεσίας του ΚΥ.

Δεν είναι ορατοί οι σύνδεσμοι (links). Εγγραφή ή Είσοδος

[Ε.ΚΟ.ΓΕΝ. ΙΑ]

Απάντηση της 6ης ΥπΕ

[Σπ. Α. Μάρκου]

Συνάδελφοι,

Δεν θα σχολιάσω την απάντηση της 6ης Υπε.  Όσοι την αναγνώσουν θα αντιληφθούν ότι το πνεύμα είναι άλλο βαθμολόγιο στα Κ.Υ. και άλλο στα νοσοκομεία. Η σύγχυση από την προχειρότητα των νόμων Λοβέρδου θα επεκταθεί και στα νοσοκομεία με τους νέους οργανισμούς.  Και αυτό γιατί στους νέους οργανισμούς στα τμήματα που καταργήθηκαν όσοι είχαν τον βαθμό του Συντονιστή Διευθυντή θα πρέπει να υποβιβαστούν στον βαθμό του Διευθυντή. Ομοίως αυτό θα πρέπει να ισχύσει και για τους Συντονιστές Διευθυντές που τα τμήματα τους συγχωνεύτηκαν ή αποτελούν μονάδες άλλων τμημάτων. Και όλα αυτά γιατί ερμηνεύουν τον νόμο, όπως εξηγεί το Ε.ΚΟ.ΓΕΝ.ΙΑ, αποσπασματικά και με τη βούληση, όχι του νομοθέτη αλλά,  της ΤΡΟΙΚΑ που επιμένει για περισσότερες περικοπές.
Η εμπειρία μου στην γραφειοκρατική διοίκηση του ΕΣΥ δεν μου επιτρέπει να προσβλέπω σε σύντομη και επωφελή διευθέτηση του θέματος. Το Ε.ΚΟ.ΓΕΝ. ΙΑ έχει θέσει το θέμα στον Υπουργό και θα θέσει το θέμα και στις αρμόδιες διευθύνσεις. Επίσης το θέμα το έχω θέσει και στην Ο.Ε.Ν.Γ.Ε αλλά πέραν μιας προσωπικής υπόσχεσης να τεθεί το θέμα στο ΥΥκΚΑ δεν έχω κάτι άλλο νεώτερο.
Για τον λόγο αυτό καλώ όλους τους συναδέλφους που θίγονται να απαιτήσουμε το δικαίωμα μας από την Δικαιοσύνη, εάν οι προσπάθειες του Ε.ΚΟ.ΓΕΝ.ΙΑ για διευθέτηση δεν ευοδωθούν.  Οι θιγόμενοι είναι είτε αυτοί είτε κατείχαν οργανική θέση Διευθυντή σε Κ.Υ. κατά την έναρξη ισχύος του Ν. 3754/09 (1-3-2009) είτε αυτοί που διεκδίκησαν με προκήρυξη οργανική θέση Διευθυντή, προκηρυγμένη πριν την 1/3/2009 και η οποία κρίθηκε μετά τις 3/8/2010 (έναρξη ισχύος του Ν.3868/10).
Οι νομικές μας δυνατότητες είναι:

1.   Ποινική δίωξη για παράβαση καθήκοντος και ηθική αυτουργία σε παράβαση καθήκοντος
2.   Αγωγή για προσβολή της προσωπικότητας λόγω της υποβάθμισης
3.   Προσφυγή σε διοικητικό δικαστήριο (Στ.Ε ή Διοικητικό Εφετείο)


Σημειώνω ότι η υποβάθμιση δεν είναι μόνον βαθμολογική αλλά και μισθολογική. Παρασύρονται δε τόσο η αμοιβή των εφημεριών όσο και οι συντάξιμες αποδοχές.
 Θα πρέπει να προσθέσω ότι η δικαίωση όσων συναδέλφων συμμετέχουν δεν συνεπάγεται και την δικαίωση αυτών που δεν θα συμμετέχουν και αυτό γιατί η Δικαιοσύνη εξετάζει κάθε περίπτωση ξεχωριστά. Το ίδιο έχει συμβεί και για όσους απηλλάγησαν με δικαστική απόφαση από την φορολόγηση του Επιδόματος Βιβλιοθήκης. Θα εξετάσουμε επίσης εάν υπάρχει η νομική δυνατότητα να μας εκπροσωπήσει στις διεκδικήσεις το Ε.ΚΟ.ΓΕΝ.ΙΑ, στο Δ.Σ. του οποίου θα κάνω εισήγηση ως μέλος του.

Όσοι συνάδελφοι ενδιαφέρονται μπορούν να επικοινωνήσουν μαζί μου μέσω e-mail: Δεν είναι ορατοί οι σύνδεσμοι (links). Εγγραφή ή Είσοδος, δίνοντας τον τόπο εργασίας και το τηλέφωνο τους.

Η ανάρτηση αυτή είναι προσωπική.
 

[Γιώργος Κανελλόπουλος]

Απάντηση της 6ης ΥπΕ

Απ' ό,τι καταλαβαίνω, αυτό δεν είναι η απάντηση της ΥπΕ, αλλά σας κοινοποιεί το ερώτημα που έθεσε στο υπουργείο.

[Ε.ΚΟ.ΓΕΝ. ΙΑ]

Γνωμοδότηση για την υποχρέωση ίσης μεταχείρισης των γιατρών ΕΣΥ που υπηρετούν στα Νοσοκομεία και εκείνων που υπηρετούν στα Κέντρα Υγείας

[Ε.ΚΟ.ΓΕΝ. ΙΑ]

Δεν είναι ορατοί οι σύνδεσμοι (links). Εγγραφή ή Είσοδος

[ΑΡΗΣ]

Μεγαλη πρεμουρα μας επιασε τελευταια με το βαθμολογιο και ειδικα αυτο του διευθυντη, ενω υπαρχουν που σοβαρα θεματα στα κεντρα υγειας για τα οποια δεν ασχολειται κανενας.

[Σπ. Α. Μάρκου]

Μεγαλη πρεμουρα μας επιασε τελευταια με το βαθμολογιο και ειδικα αυτο του διευθυντη, ενω υπαρχουν που σοβαρα θεματα στα κεντρα υγειας για τα οποια δεν ασχολειται κανενας.

Αγαπητέ συνάδελφε το θέμα δεν τέθηκε λόγω της "πρεμούρας" των Διευθυντών όπως επιπόλαια ανέφερες αλλά και για άλλους σοβαρότερους λόγους.
Διάβασε εδώ (Δεν είναι ορατοί οι σύνδεσμοι (links). Εγγραφή ή Είσοδος) για να καταλάβεις.

[ΑΡΗΣ]

Ποιος είαναι δηλαδή αρμόδιος σύμφωνα με το Γ.Ν. Αιγίου για την αξιολόγηση των γιατρών των κέντρων υγείας? Μας λένε τι δεν ισχύει, αλλά δεν μας λένε τι ισχύει. Μισές δουλειές.

[ΑΡΗΣ]

Νόμος 3754/2009, άρθρο 4

Ζ) Σε κάθε Τμήμα Νοσοκομείου του ΕΣΥ, εφόσον υπηρετούν περισσότεροι του ενός Διευθυντές, δημιουργείται θέση Συντονιστή Διευθυντή. Η κάλυψη της θέσης του Συντονιστή Διευθυντή γίνεται με ανοιχτή προκήρυξη, μεταξύ των Διευθυντών Ιατρών κλάδου ΕΣΥ.
Ο Συντονιστής Διευθυντής εκλέγεται με τετραετή θητεία, η οποία ανανεώνεται κατόπιν ατομικής αξιολόγησης από το αρμόδιο κατά τις διατάξεις του παρόντος όργανο για την αξιολόγησή του. Οι υπηρετούντες Διευθυντές σε οργανική θέση, κατά την έναρξη ισχύος του παρόντος νόμου, καθίστανται Συντονιστές Διευθυντές, μέχρι την αποχώρησή τους για οποιονδήποτε λόγο.

Νόμος 4052/2012, άρθρο 6

1. Η παρ. 2 του άρθρου 17 του ν. 1397/1983 {Α' 143) αντικαθίσταται ως ακολούθως:
«2. Υπεύθυνος για το συντονισμό της Επιστημονικής Λειτουργίας του Κέντρου Υγείας είναι ιατρός γενικής ιατρικής ή παθολόγος, ο οποίος κατέχει οργανική θέση Διευθυντή Ε.Σ.Υ. και ορίζεται με απόφαση του Διοικητή της οικείας Υγειονομικής Περιφέρειας. Με την ίδια απόφαση ορίζεται και ο αναπληρωτής του. Εάν στο Κέντρο Υγείας δεν υπηρετεί ιατρός με ειδικότητα γενικής ιατρικής ή παθολογίας, ο οποίος κατέχει οργανική θέση Διευθυντή Ε.Σ.Υ., ο Διοικητής της οικείας Υγειονομικής Περιφέρειας μπορεί να αναθέσει το συντονισμό της Επιστημονικής Λειτουργίας του Κέντρου Υγείας στον αρχαιότερο ιατρό με ειδικότητα γενικής ιατρικής ή παθολογίας, ο οποίος πήρε το βαθμό του Διευθυντή με αναβάθμιση ή που κατέχει προσωποπαγή θέση. Εάν στο Κέντρο Υγείας δεν υπηρετεί ιατρός αυτών των ειδικοτήτων σε οργανική θέση Διευθυντή ή θέση Διευθυντή από αναβάθμιση ή σε προσωποπαγή θέση, ο Διοικητής της οικείας Υγειονομικής Περιφέρειας μπορεί να αναθέσει το συντονισμό της Επιστημονικής Λειτουργίας του Κέντρου Υγείας σε ιατρό άλλης ειδικότητας ή οδοντίατρο με βαθμό Διευθυντή και εφόσον δεν υπάρχουν, σε Επιμελητή Α' του Κέντρου Υγείας. Η θητεία του Υπεύθυνου για το συντονισμό της Επιστημονικής Λειτουργίας του Κέντρου Υγείας είναι τριετής. Με απόφαση του Διοικητή της οικείας Υγειονομικής Περιφέρειας καθορίζονται οι ειδικότερες αρμοδιότητες, τα δικαιώματα και οι υποχρεώσεις του ως άνω υπεύθυνου. Οι ιατροί της περίπτωσης α' της παρ. 1 του άρθρου αυτού προσφέρουν τις υπηρεσίες τους στο Κέντρο Υγείας και τον αντίστοιχο τομέα του νοσοκομείου, στο οποίο υπάγεται το κέντρο, στα όρια του τακτικού ωραρίου εργασίας και του προγράμματος εφημερίας του νοσοκομείου και του Κέντρου Υγείας.»

[ΑΡΗΣ]

Νόμος 4316/2014, άρθρο 26

Το πρώτο εδάφιο της παρ. 2 του άρθρου 17 και το πρώτο εδάφιο της παρ. 5 του άρθρου 18 του ν. 1397/1983, όπως τα εδάφια αυτά ισχύουν, αντικαθίστανται ως εξής:
«Υπεύθυνος για το συντονισμό της επιστημονικής λειτουργίας του Κέντρου Υγείας είναι ιατρός γενικής ιατρικής ή παθολόγος ή παιδίατρος, ο οποίος κατέχει οργανική θέση Διευθυντή Ε.Σ.Υ. και ορίζεται με απόφαση του Διοικητή της οικείας Υγειονομικής Περιφέρειας.»

Αφού σε κάθε κέντρο υγείας υπάρχει μια και μοναδική οργανική θέση διευθυντή, ποιος ο λόγος της ανάθεσης της επιστημονικής λειτουργίας του κέντρου υγείας σε αυτόν, από τον διοικητή της ΥΠΕ? Επιπλέον οργανική θέση διευθυντή παιδιάτρου δε νομίζω να υφίσταται σε κανένα κέντρο υγείας.